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V2EX  ›  职场话题

955.WLB 不加班公司名单新增 14 家公司!

  •  
  •   formulahendry · 40 天前 · 8415 次点击
    这是一个创建于 40 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    说明

    以下公司名单,基本不属于 996 的公司,相对接近 955/965 的水平,但是依旧要看部门和地区,不能保证完全准确性。

    • 不能保证所有部门都是 955/10-6-5/965/10-7-5 的水平
    • 就算部门的平均水平是 955/10-6-5/965/10-7-5,也有可能部分时间要加班
    • 名单中部分公司的部分部门可能有 975 甚至 985 的情况,不要以偏概全
    • 名单中部分公司的部分甚至较多部门可能有 945 、10-5-5 或者 11-6-5 的情况,我们也把他们加入在名单中
    • 目前名单上的公司在上海的居多,是因为作者我身处上海,对于上海的情况相对了解。并不意味着 955 的公司大多都在上海。欢迎童鞋们继续投票,我会根据投票情况,加入更多公司。

    955 的公司名单

    其中,加粗的为新增公司。

    • Amazon - 北京 /上海
    • AMD - 上海
    • Airbnb - 北京
    • Apple - 北京 /上海
    • Autodesk - 北京 /上海
    • Booking - 上海
    • Citrix - 南京
    • Cisco - 北京 /上海 /杭州 /苏州
    • Coolapk (酷安) - 北京 /深圳
    • Douban (豆瓣) - 北京
    • eBay - 上海
    • EMC - 上海
    • Ericsson - 上海
    • GE - 上海
    • Google - 北京 /上海
    • Grab - 北京
    • Honeywell - 上海
    • HP - 上海
    • HSBC - 上海 /广州 /西安
    • Hulu - 北京
    • IBM - 上海 (GBS 除外)
    • iHerb - 上海
    • Intel - 上海
    • LeetCode - 上海
    • Linkedin - 北京
    • Microsoft - 北京 /上海 /苏州
    • MicroStrategy - 杭州
    • National Instruments - 上海
    • NVIDIA - 北京 /上海
    • Oracle - 上海
    • PayPal - 上海
    • Pivotal - 北京 /上海
    • Red Hat - 北京 /上海 /深圳
    • RingCentral - 厦门
    • SAP - 上海
    • Shopee - 深圳
    • Splunk - 上海
    • SUSE - 北京 /上海 /深圳
    • ThoughtWorks - 西安 /北京 /深圳 /成都 /武汉 /上海 /香港
    • Trend Micro - 南京
    • Ubisoft - 上海
    • Unity - 上海
    • Vipshop (唯品会) - 上海
    • VMware - 北京 /上海
    • WeWork - 上海
    • Works Applications - 上海
    • Zhihu (知乎) - 北京
    • Zoom - 合肥 /杭州 /苏州

    GitHub repo

    https://github.com/formulahendry/955.WLB

    部分公司的情况还不完全明确,欢迎大家提出来。

    100 条回复    2020-08-20 20:02:13 +08:00
    Maboroshii
        1
    Maboroshii   40 天前
    大多都是外企呀
    Rubicker666
        2
    Rubicker666   40 天前 via iPhone
    AMD, YES!
    yoke123
        3
    yoke123   40 天前   ❤️ 34
    你这不是变相的跟我们说,中国大公司全部 996,大小周吗?
    xupefei
        4
    xupefei   40 天前 via iPhone
    booking 被裁的同学们过得还好吗😂
    zixiCat
        5
    zixiCat   40 天前 via Android
    深圳就没几家呀
    wangkai0351
        6
    wangkai0351   39 天前
    有加入机制,最好也有退出机制吧,像 splunk 这种已经溜掉的公司可以退出 list 了吧。
    defunct9
        7
    defunct9   39 天前 via iPhone
    唯品会不是的
    murmur
        8
    murmur   39 天前
    唯品会作为电商不加班?真的假的
    will0404
        9
    will0404   39 天前 via iPhone
    知乎真的不加班么
    KuroNekoFan
        10
    KuroNekoFan   39 天前 via iPhone
    @murmur 业务部门都在广州,上海是大数据部门
    KuroNekoFan
        11
    KuroNekoFan   39 天前 via iPhone   ❤️ 2
    大家可以看出,在 it 方面,广州是怎样一个地方了……
    knoxrd
        12
    knoxrd   39 天前
    @wangkai0351 SPLUNK 上海 OFFICE 已经没了??
    WilsonGGG
        13
    WilsonGGG   39 天前   ❤️ 1
    这年头,只有技术最好的人才能去 955
    芸芸大众只能当 Matrix 的人型电池,以及社会火炉里的一枚碳
    codyfeng
        14
    codyfeng   39 天前 via Android
    外企一般都比较守法
    VoidChen
        15
    VoidChen   39 天前
    @KuroNekoFan 广州真的这么废吗。。我也做大数据的,之前找工作就没几家公司能做大数据。。。
    KuroNekoFan
        16
    KuroNekoFan   39 天前 via iPhone
    @VoidChen 传统商贸城市路径依赖,想让这儿的老板认可人的高价值也不太容易
    LiuJiang
        17
    LiuJiang   39 天前
    别说了,再说,天朝都要哭了。
    nicocho
        18
    nicocho   39 天前   ❤️ 5
    想起一个关于 996 的说法,
    大致是外企之所以能 965,因为从前发达国家第三世界的剥削,完成了资本积累,实现了垄断,导致如今的宽松。
    想听听大伙的观点。
    KuroNekoFan
        19
    KuroNekoFan   39 天前
    @nicocho 个人意见:这只是资方的 pua 而已
    cominghome
        20
    cominghome   39 天前   ❤️ 6
    @nicocho 我认为是有一定道理的。发达国家先发展,掌握了技术话语权,垄断了高净值产业,赚的都是大钱、轻松钱。君不见多少外国公司光卖授权就能赚得盆满钵满,不过这个钱能赚多久取决于壁垒有多高。

    我国企业想要追赶,多付出努力是必须的,毕竟弯道超车的机会不是一直有。但国内绝大多数的 996 都是无意义的学猫画虎,其核心是内卷,你细品。
    ZinWUT
        21
    ZinWUT   39 天前   ❤️ 8
    @nicocho 利益从来都是斗争来的,发达国家的工会还是有点作用的。喜爱这么说的,大多数爱给 996 洗地,爱给企业违法洗地,爱给贪官污吏洗地,更爱舔菊。东印度公司在全球搞殖民贸易,给英国工人待遇吗?
    Jirajine
        22
    Jirajine   39 天前 via Android   ❤️ 3
    @nicocho 这也能洗,为什么你会觉得资本家赚够了钱就会“大发慈悲”的改善劳工环境?
    realkenshinji
        23
    realkenshinji   39 天前 via iPhone
    @WilsonGGG 跟技术关系不大,刷题+英语就行
    TaylorBu
        24
    TaylorBu   39 天前
    上海的好多,深圳没几家啊
    而且大部分都是外企😶
    ZinWUT
        25
    ZinWUT   39 天前   ❤️ 16
    @cominghome

    1.追赶时,996 压榨快速追上
    2.1 追上了 ,996 保持领先优势
    2.2 没追上 ,继续 996 持续追赶
    2.3.翻车了,变成 007 追赶

    请问,什么时候能建立健全保障体系,维护劳动法尊严,维护劳动者利益呢?
    可能是是地平线吧
    sjhspp
        26
    sjhspp   39 天前
    居然有杭州的公司
    agriphar
        27
    agriphar   39 天前   ❤️ 4
    有一句说一句
    舔也要有分寸,里面很多外企都已经大幅度裁员,中国业务基本停滞了
    名单要有进有出才有意义
    Tumblr
        28
    Tumblr   39 天前
    很遗憾。。。没看到我们公司
    不过也不算遗憾吧,毕竟也不是 955,我们是 10-5-3 + 2 。
    ikaros1997
        29
    ikaros1997   39 天前
    这里面还有汇丰银行,看到这个东西,最近的事儿,感觉怪怪的。。。
    zhouyg
        30
    zhouyg   39 天前
    知乎??
    Counter
        31
    Counter   39 天前
    @ZinWUT 至少去静坐直播来表示你的态度吧,当键盘侠谁不会
    belin520
        32
    belin520   39 天前
    内资民企的应该不敢往上面 PR 名单,不如被他们老板看到了,不得发现公司的人工作不饱和?还是闷声发大财为好
    RealKela
        33
    RealKela   39 天前
    @zhouyg 至少技术不算吧,7 、8 点基本下班了
    cominghome
        34
    cominghome   39 天前   ❤️ 1
    @ZinWUT #25

    阴阳怪气别找我,找你老板去。如果觉得“我国企业想要追赶,多付出努力是必须的,毕竟弯道超车的机会不是一直有”这一句有问题欢迎谈谈你的见解,毕竟谁不想站着把钱挣了呢?而且我猜你肯定也没看到这句话:“但国内绝大多数的 996 都是无意义的学猫画虎,其核心是内卷”。
    namelosw
        35
    namelosw   39 天前 via iPhone
    外企做派比较规矩主要是因为比较容易举报和仲裁,违法成本高。

    国内企业都这么做,监察力度小,法律落实得没那么严格,有空子钻就都 996 了。

    当然不管原因如何,暂时看总体还是外企好一些。至少不会上班 996,离职被告坐牢。受欺负还可以举报。
    ZinWUT
        36
    ZinWUT   39 天前
    @cominghome

    我只是陈述客观的事实,也没有怼你啊。今天 996,明天 007,后天估计大家都死掉了吧
    KC35
        37
    KC35   39 天前   ❤️ 1
    广州基本都是 996 和大小周。贼难受 :[
    wyz123723
        38
    wyz123723   39 天前   ❤️ 2
    @nicocho 并不是, tiktok 在国外一枝独秀, 一口鸟还是鼓励中国员工加班
    hoyixi
        39
    hoyixi   39 天前
    唯品会,不加班?
    rainfallmax
        40
    rainfallmax   39 天前
    竟然还能看到 NI...我 LabVIEW 要火
    hoyixi
        41
    hoyixi   39 天前   ❤️ 2
    @wyz123723 #38
    早就说过,加不加班,本质原因不在于资本和资本家。

    你给一个恶的环境,资本和资本家就作恶去追求利益最大化,这是基本人性。你给一个有公正法律的环境,资本和资本家就会有顾忌。
    hoyixi
        42
    hoyixi   39 天前   ❤️ 3
    @ZinWUT #36
    对于这种“精神统治者”,还是别理为妙。张口就是国家还怎样,所以大家应该怎样。说这种场面话的,到时候都是“我真有一头牛”
    ZinWUT
        43
    ZinWUT   39 天前
    @hoyixi 倒也不是,#20 楼的 cominghome 同学还是很 nice 的。不过,语言转文字会丢失语气,会使得双方在语义层面上有误解。
    JiafuYuan
        44
    JiafuYuan   39 天前   ❤️ 1
    @nicocho #18 按这种说法,美国黑人还在做奴隶呢,自己的权益是争取来的不是靠施舍的,你退一步,他就进一步. 如果大部分人都 996,那 996 还算加班吗,997,007,指日可待.
    erwin985211
        45
    erwin985211   39 天前   ❤️ 1
    知乎不加班我是不信的,那删帖速度不是 996 能搞定的
    ophunter
        46
    ophunter   39 天前
    Airbnb 不是,有朋友去年得搞到晚上 11 点多
    AllenHua
        47
    AllenHua   39 天前 via iPhone
    放眼望去 全是上海 全是外企🤭
    zjuster
        48
    zjuster   39 天前
    Zoom 国内快要裁员了
    skrjscom
        49
    skrjscom   39 天前   ❤️ 1
    @nicocho 发达了就必然不压榨员工了?? 人家是斗争过的,后来建立的工会来维护打工者利益。还是制度问题,允许好的变革。
    skrjscom
        50
    skrjscom   39 天前
    @JiafuYuan 你是明白人
    yanzhiling2001
        51
    yanzhiling2001   39 天前
    我运气好吧。现在的公司也不加班,到点了老板撵着走。不过工资也不算高。
    TypeError
        52
    TypeError   39 天前 via Android
    @cominghome 你让官员体制内既得利益者 996 再说话
    AyoCross
        53
    AyoCross   39 天前
    知乎不加班真假,,有盆友来现身说法吗
    AmberJiang
        54
    AmberJiang   39 天前
    放眼望去 新增的没有成都的😂。。。
    kemikemian
        55
    kemikemian   39 天前
    Unity - 上海
    应该是我提交的吧
    zyEros
        56
    zyEros   39 天前
    coupang 都没有????
    charlie21
        57
    charlie21   39 天前
    @nicocho

    .NET 没有 996 的情况,我感觉也是如此。工资可能也不是很高。

    但是工资不是很高到底对不对呢?

    我讲一个故事吧,不一定对,您就当听故事。

    1 )中国与外国一起竞争一个行业,行业名字叫互联网。

    2 )国外工资比我们高,人家工资水平就是高,蓝领工人工资相当于我国白领。

    3 )互联网标准统一,大部分懂外语,跨国门槛=0,我国工程师开始大量跳槽海外,为防止这种情况,国内把互联网工资标准涨到欧美标准。

    4 )然后国内企业就濒临破产了。

    5 )他们想到一个方法,就是开除三十五岁以上的人,如果你在公司干到 35 岁是个分水岭,你有没有能力被外企招走已经是板上钉钉的事情了,如果您特别杰出,那么 您维持原工资不变,如果您差一点,哪怕只差那么一点,公司也不能打破工资刚性这个管理铁律,您退出吧。35 岁以前大家一起 996,减少公司损失。

    6 )所以程序员确实值多少钱,应该看那些不参与国际竞争的行业给多少钱,那才是实价。

    作者:猪笼草里的苍蝇
    链接: https://www.zhihu.com/question/33497967/answer/1362008965
    来源:知乎
    著作权归作者所有。商业转载请联系作者获得授权,非商业转载请注明出处。

    说难听的就是 既然你是和国际竞争,绝对是厚葬国士死了白死。目前卡在情况 3) 的人就是围城,站队 选方向,选完方向之后加速就完事了
    gouflv
        58
    gouflv   39 天前 via iPhone
    资本主义国家的享乐主义,绝不能在中国有生长的空间。以为守法就有用吗?全都给我撤出中国!
    tairan2006
        59
    tairan2006   39 天前
    @nicocho 并不是施舍或者大发善心,而是如果加班了被工会搞的话,赔的钱更多。
    karlkor
        60
    karlkor   39 天前
    @nicocho 这个说法不无道理,但决定劳动者是否被剥削不完全是由生产力决定的,苏 联二战前从农业国转型为工业国也能保证八小时工作制。
    另外几十年以前有人已经研究过现在的中国了,能够比较准确地解释为什么总设计师带大家过上了“好日子”还会有 996 了:
    “我问他中国将来是否会复 bi 资本主义,他说中国不会复 bi 成资本主义,因为中国从来没有过真正意义的资本主义。中国只会回到半殖民地半封建的官僚买办资本主义的状态。”
    xsongwang
        61
    xsongwang   39 天前
    @KC35 965 无大小 工资中下水平
    suley
        62
    suley   39 天前
    知乎不加班? excuse me?
    djFFFFF
        63
    djFFFFF   39 天前
    @nicocho 罢工罢出来的吧。
    tikazyq
        64
    tikazyq   39 天前
    996 本身是个反人类的企业文化,奋斗比都是把自己时间贱卖了用生命换来的,当公司上市拿着大笔奖金和股票去医治长期加班不运动导致的后遗症甚至绝症,值得么?
    XiaoBaiYa
        65
    XiaoBaiYa   39 天前
    我在深圳,公司目前是 9-6.5-5,算是深圳非常少有的了,不过看了下列表,相比这么多上市公司,我们公司也就 300 多人的体量,没资格写上去吧?
    leven87
        66
    leven87   39 天前
    岂能尽如人意,但求无愧我心。
    身体第一,也要每天努力。努力了,也就不遗憾了。
    tikazyq
        67
    tikazyq   39 天前   ❤️ 1
    @nicocho 国外资本主义也经历过类似 996 压榨员工的时期,特别是工业革命时期,导致了人们普遍的生活水平下降。后来因为民权运动而逐渐废止,最终发展成了现在的 8 小时双休的工作制度。

    看看现在国内的 996 的工作氛围,雇主不断用狼性文化和未来的大饼来所谓的“激励”员工,连羊皮都不披,直接变成大灰狼了。国外公司为什么不 996,是因为这个不符合劳动法,怕被起诉。再看国内互联网企业,不仅不尊重劳动者,还在法律(劳动法)的边缘游走,加班费不给还想要我来免费劳动,做梦去吧!
    leven87
        68
    leven87   39 天前
    资本家都是吸血的,疫情之下,北欧航空裁员 90%。但是国外社会保障好一些,丹麦失业两年内都可以领工资。当然啦,这些都是发达国家。一些发展中国家,还不如中国。另外,发达国家对外国人的要求是相当高的,歧视也是不可避免的。
    ns20
        69
    ns20   39 天前
    996 就是恶性循环,现在搞成惯性了,不 996 大家都不知道晚上时间干嘛去了。6 到 35 岁么,可以回家思考思考了。
    yc8332
        70
    yc8332   39 天前
    大部分公司是不加班的。。真正加班的少数
    iiilii
        71
    iiilii   39 天前
    国内企业这种加班模式说到底是违法的,只是 gov 没追究而已,外企为了保证利润能顺利拿走不敢做这种事情,毕竟秋后算账的时候谁也逃不过。
    cassyfar
        72
    cassyfar   39 天前
    @nicocho 人在工作上得自私点儿好。你把单位看作父子,单位把你当牲口。你耕地再卖力,农场主也还是把你当牛使。
    huage2580
        73
    huage2580   39 天前
    知乎加班的
    charlie21
        74
    charlie21   39 天前
    @leven87 跟丹麦没法比,人家是高税收的;跟美国也没法比,美国是低税收,但是储蓄率也低。
    中国的情况是:低税收、高储蓄率。丹麦税率极高,羊毛出在羊身上。当然你可以说如果中国如果 40% 的纳税率会发生什么?如果同时人们自动放弃高储蓄,是不是更好了阿?这样大家一起进入丹麦模式。但是万一步调不统一那么就尴尬了,有积蓄的人看没积蓄的人就是傻子。积蓄都去哪了呢?国家垄断资源里:教育、医疗。

    https://www.v2ex.com/t/694699?p=1#r_9319647 这里已经达成共识了。而你放开垄断资源吗?开放教育医疗资源作为非国家垄断资源?这就不是罢工的问题了,首先教育资源就不能开放,这是 “已经上车的人就不想让还没上车的人上车” 这都是很现实的问题,罢工也不能解决
    shijingshijing
        75
    shijingshijing   39 天前
    @cominghome #34 我就奇怪了,怎么现在还迷信着弯道超车这回事,弯道超车要么靠抄袭,要么省下来的功夫后面以更大代价加倍奉还,这有什么值得推荐的?

    我举一个现实的例子吧,国内移动开发全球领先对吧,起步和大规模应用也比美国强吧。然而基础性的东西,不说芯片,就说操作系统吧,不管是最早的 WebOS,还是现在的 iOS 和 Android,没有一样是国产的;还有茫茫多的库,基本上也都是国外搞出来的;这些基础性的东西难度和技术壁垒比 CRUD 高吧,难道国外都是靠 996 和弯道超车搞出来的?不管是从我们的移动网络基础设施,还是用户群,还是生态,我们都比国外强吧,而且这还是有开源社区这个大 buff 的加成,然而最终搞出来的都是靠圈养用户的所谓模式创新的业务。

    所以,问题不在于是否 996,不在于奋斗逼,而在于环境和思维模式,没有开放自由的环境,没有天马行空的畅享,搞出来的就是各种劣质品。
    Anhedonia
        76
    Anhedonia   39 天前
    @shijingshijing 四年前刚来本站 发了个帖子问非 cs 本科如何才能转 cs 弯道超车
    底下有个高赞大意是
    弯道超车很容易出现交通事故
    newmlp
        77
    newmlp   39 天前
    @nicocho 很显然列表中的公司都是新兴公司,不存在剥削进行资本积累
    SantinoSong
        78
    SantinoSong   39 天前
    提名一下 ASML 上海 /深圳
    cominghome
        79
    cominghome   39 天前
    @shijingshijing

    基础性的东西,不说芯片,就说操作系统吧,不管是最早的 WebOS,还是现在的 iOS 和 Android,没有一样是国产的;
    --
    这里面有一个成本问题,可以参考公知们很喜欢的圆珠笔头。简单来说就是人家已经把坑占了,你开头就已经落后了,还要把成本做低做到有利可图,还得消费者买单,太困难了,资本家永远是逐利的。

    还有茫茫多的库,基本上也都是国外搞出来的;这些基础性的东西难度和技术壁垒比 CRUD 高吧,难道国外都是靠 996 和弯道超车搞出来的?
    --
    这个我认为有两方面原因。
    1. 中国远古时期程序员少,互联网起步慢,大牛比国外少,甚至正儿八经的科班生比例我估计都不会太高,从培训班的火热程度可窥一斑,很多程序员也就是混口饭吃而已。并且这里面存在一个 中国 VS 全球 的问题,问题显然被放大了。
    2. 996 确实摧残人性,上了一天班还有气力回去研究开源的人着实不多。

    至于弯道超车,我原话里意思很明确,弯道超车的机会不多,但也绝不是不可能,有兴趣可以搜一搜国内很多大公司创业时期的事迹,当然,这玩意不一定 100%真实,但你说早 9 晚 5 开开心心就把公司做起来了的,真的不多。
    shijingshijing
        80
    shijingshijing   39 天前   ❤️ 1
    @cominghome 你没明白我的意思,我刻意举了移动端这个例子,就是避免拿国情和历史沉淀来说事。

    事实是,我们的移动手机和移动端软件基础方面曾经有一段时间的辉煌,那个时候整个手机市场都是添潮山寨机,山寨机的硬件配置和软件功能是可以秒杀 Nokia 这种万年换壳的巨头的,而且当时这几个巨头也危机初现,完全是有能力做大的,然而就是因为当时大家都拼命的压低成本,恶性竞争,都抢着争快钱,然后等智能手机横空出世,几年时间全部死光了。

    现在的情况和那时候何其相似?国内移动 App 基本上也是大家都做,各家都争着做大而全,你有的功能我也要弄个;手机硬件也是大家都大同小异,没有人着眼于未来,眼看着苹果把 Wearable 做起来了,我们的手环和无线耳机还得靠上游芯片厂,这么多年了,其实看起来红红火火热热闹闹,实质没有任何变化。你敢说这几项我们比米帝起步要晚?我们用户基数和市场比米帝弱?我们的环境和生态比米帝差?都不是的,我们就是一门心思 996 傻干,缺少慢下来认真想想怎么着眼大局,缺少仰望天空仔细看看,大家都随大流一起 996 傻干,最终下一波技术升级我们跟以前山寨机时代意义,成为炮灰集体埋没。
    shijingshijing
        81
    shijingshijing   39 天前
    我们跟以前山寨机时代意义 -> 我们跟以前山寨机时代一样
    sansanhehe
        82
    sansanhehe   39 天前
    今天还在和马来西亚的同事讲中国互联网公司病态的加班文化,他很震惊
    wangkun025
        83
    wangkun025   39 天前
    @nicocho 纯属扯淡。
    搞得资本家是靠山沟里的穷人致富的一样。
    juded
        84
    juded   39 天前
    @nicocho
    毕竟几万人加班加点出口上亿件衬衫人家几百人组装架飞机就赚回来了。
    juded
        85
    juded   39 天前
    @juded 又及:欧美现在打工舒服,但说欧美一直这么舒服的,怕是没学过二战前的世界史。说到底价坐在值链上游剪下游羊毛当然是最舒服的,只是你从下游往上游爬没那么容易,现在坐在上游的玩家也不会张开双臂迎接你(把你踹下去倒是有可能 LOL )
    cholerae
        86
    cholerae   39 天前
    hulu 真的是 955 吗,我有个朋友在 hulu 成天加班
    ofblyt
        87
    ofblyt   39 天前
    @cominghome 996 不就是像你这样摸鱼么?
    Jooooooooo
        88
    Jooooooooo   39 天前
    去哪个公司上班都是个人自由的 (前提是公司要你

    上面讨论这么多干啥
    vitoo
        89
    vitoo   39 天前
    说点一般人能进去的……
    Enya
        90
    Enya   39 天前 via iPhone
    本人有幸,工作过三家公司和现东家都在榜上
    melvin
        91
    melvin   39 天前
    有必要复习一下英语 去外企了
    947211232
        92
    947211232   39 天前
    @nicocho 别人的弯路你非要跟着走一遍吗?现在弯路走着正路也不见,各种抄袭剽窃各种假冒各种骗资金,享乐主义了,现在环境允许吗?都拜金,不拜金拜谁?
    qtz2liu
        93
    qtz2liu   38 天前
    ennnnn 成都出现一次 很棒
    liyiforbetter
        94
    liyiforbetter   38 天前
    南京作为著名的教育之都,却是互联网荒漠,外包专业户。。。
    charlie21
        95
    charlie21   38 天前
    @Enya 哥们你是做什么的阿
    zhoushushu
        96
    zhoushushu   38 天前
    南京很多公司都是 965,比如我呆的公司,但是没法写,怕领导看到就变成 996 了。
    quan01994
        97
    quan01994   38 天前
    外企如果半夜被 oncall 起来算加班吗。。。
    hanxiV2EX
        98
    hanxiV2EX   38 天前 via Android
    广州没有
    crella
        99
    crella   33 天前 via Android
    去看豆瓣的招聘页,删帖这些舆情监控的事是外包公司倒班做的,应该不是豆瓣 IT 部门直接干的吧
    lylqlh
        100
    lylqlh   32 天前
    腾讯世界第一游戏公司了,不用追赶了吧,是 955 么?
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