而立之年,是在互联网继续打拼呢还是润到央企子公司,是个值得思考的问题
而立之年,是在互联网继续打拼呢还是润到央企子公司,是个值得思考的问题
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JoooooooooSep 1, 2022
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你算上扣的税, 降不了那么多.
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xiaofeifei8Sep 1, 2022
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跳槽=润?
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paradoxsSep 1, 2022
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如果是真的央企,直签合同的, 值。
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你对润这个字,有误解。
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@nothingistrue 哈哈,表达有误,跳槽
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@xiaofeifei8 表达有误,跳槽
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不是润,是跳槽。。。
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opentradeSep 1, 2022
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hui
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yuhangchSep 1, 2022
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问题不大,后悔了再出来呗
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央企子公司这个范围太广了,不好用一概而论,纯外包,自负盈亏,挂名实质私企,和央企正编情况都有
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jimmyczmSep 1, 2022
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央企养老,反正很闲
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央企的全资子公司——跟央企是两回事儿,很多这种自公司创建的目的就是为了养人,或者做利益输送。我了解到的几家都是为了逃避监管,层层外包。
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novoluntSep 1, 2022
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子公司等于外包
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breadykidliuSep 1, 2022
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子公司也会裁员,还会降薪,身边央企子公司朋友真实经历
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DaiwfSep 1, 2022
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子公司还是算了。。
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RivetCitySep 1, 2022
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央企最好去总部
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naive1926Sep 1, 2022
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子公司那范围就大了,这算是二级国企?
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哈哈,等我一年后来回复
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nnegierSep 1, 2022 via Android
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你就说闲不闲吧
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caoyangleeSep 1, 2022
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经济下行,稳定压倒一切!
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jeeyongSep 1, 2022
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换央企, 努力学习和工作...
未来 10 年是一个比较稳妥的选择. |
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TinkSep 1, 2022
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不至于,养老挺好
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来了来了 文字 原教旨主义者和新教徒的战争
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PrinceofInjSep 1, 2022
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从央企子公司跳走的飘过。原来是在总部,后来成立子公司,整个部门都去了。年轻不懂事儿,好处没有,集央企的死板和私企的抠门为一体。
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darkengineSep 1, 2022
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央企的全资子公司,跟“央企”没有一毛钱关系。
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wedfdsSep 1, 2022
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央企的全资子公司,跟“央企”没有一毛钱关系。
没有公主的命,浑身公主的病,再摊上一个纯外行领导, |
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chengxiaoSep 2, 2022
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央企的全资子公司,那还能叫央企?为啥单独成立子公司 不就是杂活累活不好办甩给下面搞么
预估不出 1 个月 你会对 “领导”这个词有新的认知~ |
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play78Sep 2, 2022
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肯定会后悔啊,后悔怎么没有早点来
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csdjl88Sep 2, 2022
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现在就是身处类似性质的公司,福利确实不错(不是待遇),刚开始集体饭堂包一日 2 餐(早+午),后面饭堂转制。只能包午饭。节日有点小礼物,有时候家里有事打个招呼就能走(但是活还是要补的)。待遇的话跟行业对比少 5%左右。
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bucketchengSep 2, 2022
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刚拒了一家央企,有点后悔了
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FreshUncleSep 2, 2022
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并没想象的那么好,反之可能很难受,全部的人都是极尽可能的向上工作,不习惯的人可能浑身难受。然而你的工作能力不缺绝于你,而取决于所有级别比你高的人,他们说你行你就行,不行也得行。
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StephenHeSep 2, 2022
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任何公司的子公司约等于外包
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AyaseEriSep 2, 2022
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央企国企子公司还不如央企国企的外包,比互联网私企都惨
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ccoSep 2, 2022
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央企和央企全资子公司是两码事。 央企全资子公司能保证活着,但不能保证你不被裁员。央企能保证你不被裁员。
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央企不能一概而论。我发现很多人对央企有很严重的偏见,去年有个小项目和央企竞争过,深刻体会到什么叫年轻多金的富二代,比你还要努力的感觉。
我也不敢说全部央企都是如此,但至少这次的竞争对手无论是实力还是效率,都非常高。 |
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钱少、垃圾活多、加班多、沙雕领导和同事。。。。
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BeforeTooLateSep 2, 2022
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好吧在我看来,从原有环境跳到一个轻松稳定的环境也算润
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blueguitarSep 2, 2022
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大的央企都是好几级的子公司,一级公司一般都是投资公司,实体都是二级甚至三级。
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sidkangSep 2, 2022
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发现楼上的朋友似乎对央企和子公司有什么误解,你们所说的总部大概就是股东是国资委的那一层。所谓的央企子公司要看实际业务和距离层级加以区分,我国央企大概总共才 100 家,大部分资产、收入都是巨无霸级别,正常的公司治理结构和股权结构被说成问题,仅一句子公司就直接定义外包,有些好笑。如果中国建筑是央企,难道中建三局作为子公司就是外包企业了?
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QQQQQQQQQQQSep 2, 2022
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央企也卷,隔壁就是央企, 也是搞开发的。经常加班。尤其是领导
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wdSep 2, 2022 via iPhone
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肯定会后悔的。
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fms86Sep 2, 2022
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单从薪资上看是不亏的,我接触过一些国企子公司直接腰斩 50%以上。。。
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说下自己的考虑,现在的厂子也可以,组内氛围挺好,但是担心互联网行业到自己 40 岁之后是否还干的动,按所以趁现在有机会进去看看, 因为现在很多(真 or 假)国 /央企说是 35 岁以下,实际看很多简历直接筛到了 32 以下(样本不足的情况下的结论,真实性待确认)
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我就是互联网跳国企,氛围是真的差,面向领导编程。 工作环境也不咋地,沙雕同事对接起来也巨难受
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FakNoCNNameSep 2, 2022
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面试了 1 家电力、2 个国企、1 个银行,都是到领导面的时候聊着聊着突然就不想去了,太压抑。
一想到天天有人斜着眼跟你说话、高高在上的指导工作,就没兴趣过去干活。更蛋疼的是,终面偶尔会遇到一个老板带一群小弟过来面,聊天氛围相当舔,涉及技术的不会深入,涉及隐私的问题却非常尖锐,聊了会儿直接就跟他们说不合适走人了。 |
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geeksammaoSep 2, 2022
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@NullErro 如果以后还考虑回一线互联网大厂,那还要多考虑考虑,有些大厂对有国企经历的人会减分很多甚至被 HR 直接否掉(可能怕你不够卷)。当然如果完全不想卷了,这条也无所谓了。
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shaopuSep 2, 2022
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央企,职能部门权力最大,其他事业部都是打工的,我也是降薪到了央企子公司,因为离家近。
请假真的可以随便请,没事周末加个班调休下,也没领导管,福利待遇都不错,就是领导不懂技术。 |
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fournoasSep 2, 2022
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央企子公司又没有编制,不算体制内
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hanssxSep 2, 2022
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央企在中国经济衰退的作用可见一斑。
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heylogoSep 2, 2022 via iPhone
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作为过来人,有舍有得,说不上后悔。
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wangxiaoaerSep 2, 2022
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@FakNoCNName 大哥你是不是电视看多了?
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xx6412223Sep 2, 2022
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子公司就是子公司。
央企上头是国资委,核心业务为了财务考虑是分公司建制 子公司存在的合理性就是财务隔离,人事隔离。 |
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FakNoCNNameSep 2, 2022
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@wangxiaoaer ??你没遇到过就归到电视情节?
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radio777Sep 2, 2022
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央企也有很大区别,不同的岗位、不同的地市区别挺大,看造化吧
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nicochoSep 3, 2022
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央企国企,都慢慢的会卷起来的,
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DamnSep 3, 2022
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